主要工作内容：

1.协助人力行政部办理与相目相关的所有前期报批报建手续，包括但不限于：协助办理用地规划许可证、建设工程规划许可证、施工许可证和项目所涉及的规划、建设、交通、房产、卫生、消防、绿化、电力、水务等部门所有手续；

2.负责本工程所有相关资料、档案、合同的收集与管理；

3.协助公司开展建设相关采购材料的询价、价款洽谈、申报、控制和管理，负责合同的起草、审核，跟踪签订及履约情况；

4.负责招标代理、勘察、设计、监理、施工及各相关单位的招投标工作，审核招标文件，确保招标文件合规化及公司利益最大化；

5.负责招标代理、勘察、设计、监理、施工及其他参建单位的管理、协调工作；

6.对工程建设开展全过程管理，对接勘察单位及设计院，对勘察、设计方案及施工图进行审核，提出优化方案；

7.负责施工过程管理，特别是对施工、监理、设计单位的管理，对项目建设计划、进度、质量、安全文明、投资管理进行全过程管控，及时汇报公司；

8.组织各类图纸会审及交底工作；

9.组织召开与项目相关各专题会议，及时汇报公司

10.负责核对竣工图，组织各项专项验收及竣工验收，做好验收记录；

11.负责工程相关费用的审批及流程管理，做好项目费用支付台账；

12.负责办理竣工备案手续，配合工程移交；

13.负责资料归档和产权证办理等相关手续，协助工程结算和工程财务决算等相关工作；

14.完成领导交待的其他工作。

人员要求：

1.大专以上学历，具备5年以上大型企业基建管理工作经验；

2.熟悉基建设施管理并具备实践操作经验；

3.有较强的组织协调能力和问题解决能力，团队适应能力强，有较好的合作意识。

4.有责任感，具备正确的执行力意识并以工作结果为导向。

5.熟练使用办公软件。